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海外技術(shù)支持(光儲售后) [ 投訴職位 ]

深圳市禾望電氣股份有限公司

薪水:10000~20000元

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專業(yè)培訓(xùn) 崗位晉升 節(jié)日福利帶薪年假員工旅游

基本信息

  • 工作地點:蘇州市
  • 要求行業(yè):石油、石油化工、石化、潤滑油、天燃氣
  • 年齡要求:18~45歲
  • 要求學(xué)歷:本科
  • 招聘人數(shù):1人
  • 工作經(jīng)驗:2年以上
  • 專業(yè)要求:不限

任職要求/崗位職責(zé)

職位描述
【英語口語硬性條件,必須口語流利】
崗位職責(zé):
1.處理常規(guī)及重大質(zhì)量問題和客訴;
2.監(jiān)控區(qū)域產(chǎn)品故障率(含分析和定期報告);
3.審核并判定現(xiàn)場服務(wù)報告、換機申請的合理性;
4.釋放服務(wù)公告,抓取VOC,完成分析和報告,反饋VOC,推動產(chǎn)品改善;
5.協(xié)助管理當(dāng)?shù)匾患壖夹g(shù)支持團隊和第三方服務(wù)商的服務(wù)表現(xiàn)。

任職要求:
1.電子電氣工程(或相近專業(yè))本科及以上學(xué)歷;
2.英語書面流利,口語流利溝通;
3.2年以上電力電子行業(yè)售后服務(wù)或質(zhì)量(CQE)工作經(jīng)驗, 新能源行業(yè)優(yōu)先考慮;
4.較強的故障判斷和處理能力, 動手能力強;
5.有主動的分析數(shù)據(jù)、編纂報告的意識和能力。

企業(yè)介紹

公司簡介
深圳市禾望電氣有限公司 是一家專注于新能源電控系統(tǒng)研發(fā)、制造、銷售和服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè),公司擁有完整的大功率變流器及監(jiān)控系統(tǒng)的自主開發(fā)平臺。 通過技術(shù)和服務(wù)上的自主創(chuàng)新,不斷地為客戶創(chuàng)造超額價值,現(xiàn)已成為國內(nèi)新能源領(lǐng)域領(lǐng)先的電力電子企業(yè)。產(chǎn)品系列覆蓋國內(nèi)1.0MW~6.0MW風(fēng)電變流器和250KW~1.0MW光伏逆變器的主流機型。

風(fēng)電變流器的技術(shù)研發(fā)在國內(nèi)市場中已處于領(lǐng)先地位,高強度投資于中國電網(wǎng)的電網(wǎng)適應(yīng)性研究和未來新機型變流器的技術(shù)研發(fā),在風(fēng)力機組轉(zhuǎn)矩平穩(wěn)控制、電網(wǎng)適應(yīng)性控制和電網(wǎng)不平衡低壓穿越解決方案等領(lǐng)域都處于業(yè)界領(lǐng)先水平。產(chǎn)品通過國家電科院低電壓穿越測試及電網(wǎng)適應(yīng)性測試。在并網(wǎng)型太陽能光伏發(fā)電領(lǐng)域,禾望電氣提供有競爭力的整體解決方案,包括系列化的光伏逆變器,實用的匯流、配電設(shè)備,完善的監(jiān)控系統(tǒng)等,并提供集裝箱一體化解決方案。

公司始終堅持“科技創(chuàng)新,人才強企”的理念,擁有一支不斷壯大的包括博士、碩士等在內(nèi)的技術(shù)過硬、綜合素質(zhì)高的人才隊伍。其中本科(含)以上學(xué)歷人數(shù)占總?cè)藬?shù)的60%,碩士(含)以上學(xué)歷占總?cè)藬?shù)的20%,研發(fā)隊伍中碩士研究生更是占到了研發(fā)總?cè)藬?shù)的60%?!白鹬厝瞬牛匾暼瞬拧笔俏覀兊娜瞬虐l(fā)展戰(zhàn)略,同時,我們?yōu)閱T工提供了廣闊的發(fā)展空間,和諧融洽的工作氛圍,具有競爭力的薪資福利待遇。

禾望電氣愿意和您一起為中國的新能源產(chǎn)業(yè)貢獻一份力量!

員工培訓(xùn)與發(fā)展
公司自成立以來就致力于建設(shè)學(xué)習(xí)型組織,員工從加入禾望起,即有固定導(dǎo)師指導(dǎo)學(xué)習(xí)、工作,對其進行相關(guān)業(yè)務(wù)培養(yǎng)。公司不斷完善培訓(xùn)體系,為員工提供各種培訓(xùn)機會,全方面提升員工綜合素質(zhì),在更大的發(fā)展空間內(nèi)充分實現(xiàn)個人價值。


福利及待遇
具有競爭力的工資待遇,年薪高于深圳同行業(yè)水平;
公司將協(xié)助符合條件的畢業(yè)生遷戶深圳;
按國家規(guī)定提供社會保險,另有商業(yè)保險;
提供各類展會、技術(shù)交流、市場考察等機會;
完善的培訓(xùn)體系為員工提供各種培訓(xùn)機會,整體提升員工綜合素質(zhì);
為員工提供交通補貼和餐補、帶薪年假、生日賀禮、每年一次的健康體檢;
一年多次公司集體旅游機會,豐富多彩的文體活動。

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